El empleo público ofrece la posibilidad de trabajar para el Estado con unas condiciones que varían en función del tipo de empleado que seas, desde funcionario hasta personal laboral, entre otros. Pero, ¿has escuchado hablar sobre los trabajadores eventuales en la Administración Pública? En ése caso, quizá te convenga saber cuáles son sus características y, así, poder acceder a este puesto de trabajo.
Características de los trabajadores eventuales
Los trabajadores eventuales se caracterizan por ser un tipo de empleados públicos que se nombran libremente en régimen laboral no permanente. Desempeñan tareas que tienen una importante carga de trabajo, como proyectos especiales, pero que tienen una duración predeterminada. Por ello, si te interesa conocer más sobre esta figura de trabajo, presta atención:
En primer lugar, el trabajador eventual es nombrado y cesado por la misma autoridad. En este caso, su labor acaba cuando expire el contrato o cuando acabe el mandato de las autoridades que lo escogieron para realizar el trabajo. En segundo lugar, cabe destacar que a estos puestos de trabajo no se accede mediante oposición, puesto que no están reservados a funcionarios de carrera. Pero sin duda, si algo diferencia a esta figura laboral de las demás, es que el desempeño de funciones es exclusivamente de confianza o asesoramiento especial.
La ventaja que tienen los trabajadores eventuales de la Administración Pública es que gozan de flexibilidad laboral y pueden cambiar de trabajo cada vez que cese el contrato. A su vez, van acumulando experiencia que, tanto para trabajar en otra empresa como para presentarse a un concurso-oposición, les contará como méritos. Por otro lado, la desventaja es que pueden tener temporadas en las que tengan trabajo y otras, en cambio, puede ser todo lo contrario y no conseguir ingresos.
Ahora ya sabes que sí existen los trabajadores eventuales en la Administración Pública y las características de este tipo de trabajo. Si te interesa, no lo dudes e infórmate sobre cuándo salen nuevas plazas vacantes.