Es posible que hayas leído en las bases de la convocatoria de tu oposición que la Dirección General de la Función Pública (DGFP) es la institución encargada de convocar las pruebas selectivas para cubrir vacantes en un Cuerpo específico. En concreto, es el órgano directivo de la Secretaría General de Función Pública del Ministerio de Política Territorial y Función Pública que se encarga de las relaciones laborales, gestión de procedimientos del personal y otras funciones del ámbito de los recursos humanos en España y a todos los niveles territoriales.
Se trata, por tanto, de la institución encargada de convocar oposiciones para cubrir plazas en determinados cuerpos de empleados públicos así como de establecer los requisitos para opositar y formar parte de un proceso selectivo concreto. Desde el 5 de febrero de 2020, se encuentra dirigida por María Isabel Borrel Roncalés.
Estructura de la Dirección General de la Función Pública
De la Dirección General de la Función Pública (DGFP) dependen los siguientes órganos directivos por medio de los cuales ejerce sus funciones:
- La Subdirección General de Planificación de Recursos Humanos y Retribuciones, que se ocupa del estudio de los proyectos y directrices para la cobertura de puestos de trabajo en la Administración General del Estado (AGE), entre otras funciones.
- La Subdirección General de Gestión de Procedimientos de Personal, a la que corresponde la realización de estudios sobre carrera administrativa, movilidad y desempeño profesional del personal al servicio de la AGE, entre otras funciones.
- La Subdirección General de Relaciones Laborales, encargada de establecer relaciones con las organizaciones sindicales en el ámbito de la AGE, coordinar la negociación colectiva de los empleados, asesorar a los mismos, etc.
- La Subdirección General de Relaciones con otras Administraciones, que se encarga de la coordinación y cooperación con los organismos competentes en materia de función pública de las comunidades autónomas, entre otras funciones.
- La Subdirección General de Consultoría, Asesoramiento y Asistencia de Recursos Humanos, que se ocupa del estudio, informe y propuesta de las medidas de ordenación y modernización de la función pública, etc.
- La Subdirección General del Registro Central de Personal, a la que corresponde la gestión del Registro Central de Personal y el seguimiento y análisis de las retribuciones de los cargos electos y de los puestos de empleados y empleadas públicas, etc.
Si necesitas saber más sobre la Dirección General de la Función Pública y sus diferentes órganos directivos, puedes acceder a la siguiente página web: https://www.mptfp.gob.es/portal/funcionpublica/funcion-publica.html